Увольнение с работы через приложение «Дія»: пошаговая инструкция и необходимые документы
Украинцы могут уволиться онлайн через приложение «Дію»
Граждане Украины, официально работающие на временно оккупированных территориях или в зонах активных боевых действий, теперь имеют возможность уволиться через приложение «Дія». Для этого не нужно посещать центр занятости или контактировать с работодателем.
Как сообщает приложение, процесс увольнения включает несколько шагов:
- Авторизуйтесь в приложении «Дія».
- Перейдите в раздел «Сервисы» и выберите «Обрій.Робота».
- Нажмите на «Увольнение с работы на ВОТ».
- Изучите предоставленную информацию и нажмите «Подать заявление».
- Выберите организацию, из которой хотите уволиться.
- Укажите тип трудового контракта.
- Подтвердите или введите контактные данные.
- Проверьте введенную информацию и подпишите заявление с помощью «Дія.Подписью».
Если гражданин работает в нескольких организациях, находящихся на временно оккупированных территориях, необходимо подать заявление по каждому работодателю отдельно.
Для увольнения с юридического лица важно также подтвердить, что работник не занимает выборную должность в данной организации.
После подачи заявления его обработает сервис «Обрій» в течение одного рабочего дня, после чего приложение уведомит пользователя о результате.
Читайте также: Заминированные пути и «живой щит»: что на самом деле происходит в оккупированных Олешках
Услуга доступна для совершеннолетних граждан Украины, которые, согласно данным Пенсионного фонда, имеют официальное трудоустройство.
Для подачи заявления необходимо, чтобы в приложении отображались и были подтверждены РНОКПП и документ, удостоверяющий личность (ID-карта или биометрический паспорт).
Услугой не могут воспользоваться:
- иностранцы и лица без гражданства;
- лица младше 18 лет;
- граждане, чей РНОКПП не верифицирован в «Дія»;
- люди, не имеющие в «Дія» ID-карты или биометрического паспорта;
- лица, по которым нет данных об официальном трудоустройстве в Пенсионном фонде.
Эта услуга будет полезна тем, кто из-за оккупации или боевых действий потерял связь с работодателем, но продолжает числиться на работе.
Официальное прекращение трудовых отношений предоставляет возможность устроиться на новую работу, получить статус безработного и пособие, а также пройти переквалификацию или воспользоваться программами для открытия собственного бизнеса.
Ранее сообщалось, что для подтверждения фактов рождения или смерти на временно оккупированных территориях необходимо обращаться в суд, после чего данные регистрируются в ЗАГС. Также через суд можно подтвердить брак, заключенный на ВТО.
Также обсуждались случаи вывоза детей-сирот с оккупированных территорий.
Вам также может понравиться
